Υπάρχει ένα γνωστό μοτίβο συμπεριφοράς που εμφανίζεται συχνά σε συγκρούσεις, ιδίως όταν ένα άτομο που αδικεί προσπαθεί να αποφύγει την ευθύνη. Στην ουσία πρόκειται για μια αναστροφή ρόλων: αυτός που έβλαψε παρουσιάζει τον εαυτό του ως θύμα, ενώ το πραγματικό θύμα εμφανίζεται έμμεσα ή άμεσα ως θύτης. Δεν μιλάμε απλώς για υπεράσπιση ή παρεξήγηση, αλλά για μια συστηματική αλλοίωση της πράξης.
Συνήθως ξεκινά με την άρνηση της ευθύνης. Το άτομο που αδικεί αποφεύγει να σταθεί στην ίδια την πράξη και μεταφέρει τη συζήτηση σε δευτερεύοντα στοιχεία, έτσι, η πράξη που προκάλεσε πρόβλημα χάνει το κεντρικό της βάρος και αντικαθίσταται από ένα νέο αφήγημα, στο οποίο το επίκεντρο είναι η «προσβολή» ή η «αδικία» που υποτίθεται ότι υπέστη ο ίδιος.
Στη συνέχεια ακολουθεί η αντιστροφή των ρόλων. Αυτός που αδικεί προβάλλει τον εαυτό του ως άδικα στοχοποιημένο. Συχνά χρησιμοποιεί συναισθηματικά επιχειρήματα, όπως ότι δέχεται επίθεση κ.α. και με αυτόν τον τρόπο δημιουργεί σύγχυση στον συνομιλητή ή στο ακροατήριο, γιατί η συζήτηση παύει να αφορά το αρχικό γεγονός και μετατρέπεται σε μια συναισθηματική επιρροή προς τους υποστηρικτές ή αυτούς που σκέφτονται αν πρέπει να υποστηρίξουν ή όχι.
Ένα κρίσιμο στοιχείο αυτής της τακτικής είναι η ενοχοποίηση του πραγματικού θύματος. Το άτομο που υπέστη την αδικία παρουσιάζεται ως υπερβολικό, επιθετικό και άδικο. Ακόμη και η προσπάθεια να ζητηθούν εξηγήσεις ερμηνεύεται ως επίθεση. Έτσι, αντί να εξεταστεί η αιτία και το αποτέλεσμα, δηλαδή η πράξη και οι συνέπειές της, η συζήτηση μετατοπίζεται στο συναίσθημα του ανθρώπου που αδικεί. Πρόκειται για παραπλανητική αλλαγή θέματος με συναισθηματικό μανδύα που όμως παρουσιάζεται ως λογική απολογία. Η αναγνώριση αυτής της τακτικής είναι σημαντική, γιατί επιτρέπει την επαναφορά της συζήτησης στο πραγματικό της πρόσωπο.
Όταν διαπιστώνεις ότι κάποιος απολογείται παρουσιάζοντας τον εαυτό του ως θύμα χωρίς να αγγίζει την ουσία της πράξης του, τότε γίνεται φανερό ότι δεν πρόκειται για ειλικρινή απολογία αλλά για στρατηγική αυτοπροστασίας για προφανείς λόγους.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου